Залиште заявку
Залиште номер у формі або подзвоніть. Консультант відповість у робочий час (Пн–Пт 9:00–18:00) і уточнить деталі: досвід, бажаний тип роботи, коли готові виїхати.
Українці з тимчасовим захистом можуть працювати на Кіпрі без окремого дозволу на роботу — за наймом або як самозайняті. Національна мінімальна зарплата з 1 січня 2026 р. — 1 088 € брутто на місяць (у перші 6 місяців роботи в одного роботодавця — 979 €); співбесіди з тими, хто не говорить грецькою, зазвичай проводять англійською.
Підберемо вакансію під ваші документи й досвід. Для кандидатів безкоштовно.
На Кіпрі українці мають тимчасовий захист ЄС (prosorini prostasia) за Законом про біженців 2026 р. (115(I)/2026): його надає Служба у справах притулку (Asylum Service), а право на проживання за цим статусом діє лише на території, підконтрольній уряду Республіки Кіпр. Нові заяви приймають тільки особисто в головному офісі Служби в Нікосії — подати заяву онлайн більше не можна. Після рішення протягом 2 робочих днів треба здати біометрію в імміграційному відділі поліції свого округу (у Нікосії — у Міграційному департаменті); посвідку на проживання з номером ARC видають безкоштовно. Окремий дозвіл на роботу не потрібен — можна працювати за наймом або як самозайнята особа. Чинний захист автоматично продовжено до 4 березня 2027 р. без нової заяви й нової біометричної посвідки — у Службі в Нікосії треба лише отримати повідомлення про продовження; ЄС уже продовжив захист до 4 березня 2028 р., але кіпрський порядок цього продовження станом на 30.09.2026 ще не оголошено. За рішенням Ради ЄС нові заявники мають за потреби підтвердити виконання військових обов’язків в Україні; як це перевіряють на Кіпрі, офіційно не роз’яснено.
Зараз у нас немає відкритих вакансій на Кіпрі
Залиште заявку або подзвоніть — підкажемо, як легально працювати на Кіпрі, і порадимо вакансії в сусідніх країнах.
Національна мінімальна зарплата з 1 січня 2026 р. — 1 088 € брутто на місяць за повної зайнятості; доки працівник не відпрацював 6 місяців безперервно в одного роботодавця, — не менше 979 €. Мінімум встановлено лише на місяць, за неповної зайнятості його рахують пропорційно. Він не поширюється на домашніх працівників, працівників сільського господарства й тваринництва та моряків, а в готелях діє окремий декрет: від 965 до 1 187 € брутто на місяць за 38-годинного тижня залежно від посади й стажу; крім того, з 1 серпня 2025 р. готелі зобов’язані виплачувати 13-ту зарплату.
Правова підстава: декрет про мінімальну зарплату 2022 р. (KDP 350/2022) у редакції декрету KDP 427/2025 (Офіційна газета Республіки Кіпр № 5989 від 31.12.2025), виданий Радою міністрів на підставі Закону про мінімальну зарплату (гл. 183); для готелів — декрет KDP 55/2025, 13-та зарплата в готелях — KDP 228/2025.
Дані станом на 30 вересня 2026 р. Суми брутто — до сплати податків і внесків. Ставки змінюються, тож перед підписанням договору перевіряйте актуальні дані на офіційних сайтах.
Округи з найбільшою кількістю вакансій у державній службі зайнятості (Департамент праці, кінець серпня 2026 р.): Лімасол, Нікосія, Ларнака, Пафос і підконтрольна уряду частина округу Фамагуста; даних про те, де живуть власники захисту, немає. Найбільше вакансій — у готелях і ресторанах (чверть усіх), торгівлі, будівництві та виробництві; окремої статистики про галузі, де працюють українці, немає. Туристичний сезон — приблизно з квітня по жовтень (статистична служба CYSTAT).
Офіційні мови Кіпру — грецька й турецька; більшість жителів володіє ще однією мовою, найчастіше англійською, а співбесіди з кандидатами, які не говорять грецькою, зазвичай проводять англійською, якщо немає іншої спільної мови (EURES).
Залиште номер у формі або подзвоніть. Консультант відповість у робочий час (Пн–Пт 9:00–18:00) і уточнить деталі: досвід, бажаний тип роботи, коли готові виїхати.
Розповімо про актуальні вакансії, які відповідають вашому досвіду, і пояснимо умови: ставку, графік, житло, доїзд. Якщо відповідних вакансій на Кіпрі зараз немає, чесно скажемо про це й запропонуємо інші варіанти.
Безкоштовно консультуємо щодо документів: статусу захисту, трудового договору, реєстрації та страхування в країні працевлаштування.
До виїзду радимо з'ясувати в роботодавця, хто вас зустріне, де ви житимете та як дістатися до роботи. Ми на зв'язку й після початку роботи: підкажемо, куди звернутися, якщо виникнуть проблеми.
Громадяни України можуть офіційно працювати на Кіпрі на підставі статусу захисту («Тимчасовий захист ЄС»). Умови статусу, строки дії документів і порядок реєстрації описані вище; правила періодично змінюються, тому перед виїздом варто перевірити їх на офіційних сайтах.
Громадська організація «Міжнародний Центр Підтримки та Працевлаштування» (ЄДРПОУ 46114435) безкоштовно консультує громадян України щодо легальної роботи на Кіпрі: пояснюємо умови вакансій і трудових договорів, підказуємо, які документи потрібні. Для кандидатів наша допомога безкоштовна — організація працює за рахунок грантів і добровільних пожертв.
Заробітна плата залежить від галузі, регіону, графіка та досвіду. Орієнтовний чистий дохід за повної зайнятості — €870–1160 нетто/міс. Розрахунок для одинокого працівника на повній ставці за правилами 2026 р.: нижня межа — за мінімальної зарплати перших 6 місяців роботи в одного роботодавця (979 € брутто), верхня — за зарплати на 20 % вищої за повний мінімум (1 305,60 €), після внесків на соціальне страхування 8,8 % і до системи охорони здоров’я GESY 2,65 %; податок на доходи не сплачується, бо річний дохід менший за 22 000 €. За повного мінімуму 1 088 € — близько 960 € нетто. Точна ставка брутто, графік і доплати мають бути вказані у вакансії та трудовому договорі.
При офіційній роботі зарплату перераховують на банківський рахунок; валюта — євро. Переказати гроші в Україну можна через банк або сервіси міжнародних переказів — порівнюйте комісії та курс.
Умови проживання залежать від роботодавця: житло можуть надавати безкоштовно, за плату з утриманням із зарплати або не надавати зовсім. До виїзду уточніть вартість проживання, кількість людей у кімнаті, харчування та доїзд до роботи — ці умови мають бути зазначені у вакансії або договорі.
Посилання ведуть на сторонні сайти й відкриваються в новій вкладці. Інформація на цій сторінці — станом на 30 вересня 2026 р.
Ставку брутто, графік змін і доплати варто знати ще до виїзду — ми допоможемо розібратися в умовах вакансії. При офіційній роботі зарплату перераховують на банківський рахунок разом із розрахунковим листом, де видно податки та внески.
Письмовий трудовий договір за місцевим законодавством — це оплачувана відпустка, лікарняні, медичне страхування та захист від незаконного звільнення. Оплата «в конверті» позбавляє цих прав, тому ми радимо лише офіційне працевлаштування.
Багато роботодавців допомагають із житлом — безкоштовно або з частковою оплатою; умови вказують у вакансії. Ми консультуємо щодо перших кроків після приїзду: банківський рахунок, місцеві документи, курси мови.
Якщо виникнуть проблеми на роботі — затримка зарплати, порушення умов договору, конфлікт з роботодавцем, — ми безкоштовно проконсультуємо й підкажемо, куди звернутися: інспекція праці, консульство, профільні організації. Ми на зв'язку й після виїзду, а не лише до підписання договору.
Закордонний паспорт або інший документ, що посвідчує особу, і документ, який дає право працювати. Громадянам України з тимчасовим захистом або аналогічним національним статусом окремий дозвіл на роботу, як правило, не потрібен — достатньо документа про захист; у деяких країнах роботодавець має заздалегідь повідомити про працевлаштування державний орган. Без такого статусу зазвичай потрібні дозвіл на роботу чи робоча віза. Після підписання трудового договору вас реєструють у системі соціального та медичного страхування. Ми безкоштовно підкажемо, які документи потрібні саме у вашій ситуації.
Зарплата залежить від посади, графіка змін і роботодавця — точна ставка вказана в кожній вакансії. Національна мінімальна зарплата з 1 січня 2026 р. — 1 088 € брутто на місяць за повної зайнятості; доки працівник не відпрацював 6 місяців безперервно в одного роботодавця, — не менше 979 €. Мінімум встановлено лише на місяць, за неповної зайнятості його рахують пропорційно. Він не поширюється на домашніх працівників, працівників сільського господарства й тваринництва та моряків, а в готелях діє окремий декрет: від 965 до 1 187 € брутто на місяць за 38-годинного тижня залежно від посади й стажу; крім того, з 1 серпня 2025 р. готелі зобов’язані виплачувати 13-ту зарплату. Житло, харчування та транспорт роботодавці надають на різних умовах: безкоштовно, з частковою оплатою або за окрему плату — уточнюйте це до виїзду.
Так. Ми — громадська організація «Міжнародний Центр Підтримки та Працевлаштування» (код ЄДРПОУ 46114435). Для кандидатів усі консультації безкоштовні: організація працює за рахунок грантів і добровільних пожертв і не бере плати за підбір вакансій. Статут і витяг з Реєстру неприбуткових організацій опубліковані на сторінці «Документи». Працюйте лише за письмовим договором — ми допоможемо перевірити його умови до виїзду.
Офіційні мови Кіпру — грецька й турецька; більшість жителів володіє ще однією мовою, найчастіше англійською, а співбесіди з кандидатами, які не говорять грецькою, зазвичай проводять англійською, якщо немає іншої спільної мови (EURES). Вимоги до мови мають бути вказані в описі вакансії; ми безкоштовно підкажемо, де вивчати мову.
Якщо у вас уже є захист у країні, де ви шукаєте роботу, почати можна після співбесіди та підписання договору (у деяких країнах — після того, як роботодавець повідомить про працевлаштування державний орган). Якщо потрібні робоча віза чи дозвіл на роботу, оформлення може тривати від кількох тижнів до кількох місяців залежно від країни та консульства. Строки у вашій ситуації ми уточнимо під час консультації.
Напишіть нам — консультант розповість про актуальні вакансії та безкоштовно проконсультує щодо документів.
Безкоштовна консультація · Пн–Пт 9:00–18:00