Работа на стройке в Германии

Федеральное статистическое ведомство (Destatis) сообщает, что в июле 2026 года на предприятиях основного строительства (Bauhauptgewerbe) с 20 и более работниками работало около 545 000 человек — на 1,5 % больше, чем годом ранее. В июле реальный оборот отрасли был на 4,6 % больше, чем годом ранее, номинальный — на 9,4 %, и достиг 12,1 млрд €. Новых заказов в июле поступило на 9,2 % меньше, чем в июне, однако за май — июль их было на 2,7 % больше, чем за предыдущие три месяца, а в подземном и дорожном строительстве (Tiefbau) — на 7,6 % больше.

Жилищное строительство оживляется. За январь — август 2026 года в Германии выдали разрешения на 169 400 квартир в новых и существующих зданиях — на 12,1 % больше, чем за тот же период 2025-го; в новых многоквартирных домах — на 90 600 квартир (+14,5 %). Только в августе разрешили строительство 20 600 квартир, из них 4 200 — за счет перестройки существующих зданий.

Федеральное агентство по труду (Bundesagentur für Arbeit) в отчете о ремеслах за август 2026 года пишет, что почти половина профессий с дефицитом специалистов — ремесленные; нехватка особенно ощутима в строительных и отделочных профессиях, сантехнике, отоплении и кондиционировании и энергетике. Вакансию в ремеслах в 2025 году в среднем заполняли 242 дня — против 167 дней в среднем по всем профессиям. Прирост занятости в ремесленных профессиях в последнее время давали только граждане третьих стран, и больше половины этого прироста — граждане Украины и восьми основных стран происхождения просителей убежища.

На 17 октября 2026 года на странице шесть вакансий: монтаж алюминиевых навесов на объектах в нескольких городах — от Штутгарта и Мюнхена до Ганновера; внутренняя и наружная штукатурка в Хеннефе и Гросслитгене; помощь в монтаже солнечных панелей на частных крышах в Вайльбурге; укладка брусчатки и бордюров на дорожных работах в Шенберге в 45 км от Пассау; монтаж систем отопления — газовых, масляных, пеллетных и с тепловыми насосами — в Миттельзинне; подсобные работы для каменщиков, арматурщиков, опалубщиков и плиточников в Гермеринге в 20 км от Мюнхена.

Почасовые ставки — от 10 до 13 €; ставка нетто указана в четырех вакансиях (в одной пометка «нетто» стоит у месячной суммы). Месячный заработок работодатели называют от 1 720 до 3 000 €; самый высокий — у маляра-штукатура: 2 500–3 000 € нетто за 200–240 часов. Работают пять или шесть дней в неделю, от 170 до 240 часов в месяц; там, где указано начало смены, это 7:00 или 7:30. В двух вакансиях ставка растет со стажем: на брусчатке — с 11 до 12 € после трех месяцев, в Гермеринге — через три и шесть месяцев работы.

Жилье от работодателя есть во всех шести вакансиях: в одной — бесплатное (монтаж отопления), в остальных — от 150 до 400 € в месяц, чаще всего 200 €. Транспорт до объектов (20–30 минут дороги) предоставляет работодатель маляра-штукатура, а на монтаж навесов добираются самостоятельно. Опыта не требуют на монтаже навесов, для укладки брусчатки нужны опыт дорожных работ и права категории C, в Гермеринге ищут людей с навыками одной из строительных специальностей. О работе парой в этих вакансиях речи не идет.

Двум вакансиям нужны водительские права: для монтажа навесов — категории B, для укладки брусчатки — категории C. Регламент ЕС 2022/1280 признает действующие украинские водительские удостоверения во всем ЕС для тех, у кого временная защита, — до окончания этой защиты. Требовать от владельца заверенного перевода или международного удостоверения государства-члены не могут, но могут попросить паспорт или документ о временном пребывании, чтобы подтвердить личность.

Если украинское удостоверение утеряно или украдено, государство, выдавшее разрешение на пребывание, может после проверки, в том числе через органы Украины, выдать удостоверение по образцу ЕС тех же категорий с отметкой, что оно действительно только на срок временной защиты. Перед выдачей такого удостоверения категорий C или D медицинский осмотр обязателен. А если Украина продлевает срок действия удостоверений, истекших после 31 декабря 2021 года, и сообщает об этом ЕС, государства-члены считают такие документы действительными.

Для категории C важна еще и квалификация профессионального водителя. Немецкий закон о ней (Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz) распространяется на грузовые и пассажирские перевозки автомобилями, для которых нужны категории C1, C, D и их варианты. Но он не действует для транспорта, на котором водитель перевозит материалы, оборудование или машины для собственной работы, если вождение не является его основным занятием. Касается ли это исключение вашей работы, стоит уточнить у работодателя до начала.

Отраслевой союз страхования от несчастных случаев в строительстве (Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft, BG BAU) сообщил 15 октября 2026 года, что в 2025 году в его сфере произошло 74 смертельных несчастных случая на работе, и в 41 % из них причиной было падение. Опасны не только края крыш, но и незащищенные световые панели и другие ненесущие элементы, сквозь которые можно провалиться.

По памятке BG BAU «Absturzsicherungen auf Baustellen», опасность падения возникает с высоты больше 1 м. Защитные устройства нужны независимо от высоты над водой или материалами, в которых можно увязнуть; с высоты больше 1 м — у открытых лестничных маршей, проемов в стенах и на проходах; с высоты больше 2 м — на всех остальных рабочих местах. На крышах и перекрытиях с уклоном до 22,5° и площадью до 50 м² защиту можно не ставить до высоты 3 м, если работу выполняют профессионально подготовленные, физически пригодные и специально проинструктированные работники, которые четко видят край.

Если ограждение поставить невозможно, работодатель должен обеспечить устройства, которые улавливают человека при падении, — улавливающие леса, сетки или защитные стенки, а если и это невозможно — средства индивидуальной защиты от падения. Осенью BG BAU отдельно предупреждает: листва может скрыть незащищенные световые купола и полосы на крышах, а дождь, листва и иней делают поверхности скользкими. Технические средства защиты имеют приоритет; помогают также достаточное освещение и защитная обувь с глубоким протектором. Для вакансии с монтажом солнечных панелей на частных крышах эти правила касаются ежедневной работы.

С 1 декабря по 31 марта в немецком строительстве действует период плохой погоды (Schlechtwetterzeit). Если в это время дождь, снег или мороз делают работу технически невозможной, экономически неоправданной или невыносимой для работников и в рабочий день выпадает не меньше часа, работники могут получать сезонное пособие по неполной занятости (Saison-Kurzarbeitergeld). Оно составляет 60 % разницы в чистом заработке, а для тех, у кого есть право на повышенную ставку, в частности есть ребенок, — 67 %.

Федеральное агентство по труду уточняет: сезонное пособие получают только предприятия основного строительства, монтажа строительных лесов и кровельного ремесла, а также садово-ландшафтного строительства, и только для работников с социальным страхованием, которым не объявили об увольнении и с которыми не заключили соглашение о расторжении договора. Заявку подает работодатель, а перед этим должен проверить, можно ли дать работникам другую работу, и использовать дни отпуска и накопленные часы.

Отдельно закон предусматривает «зимние деньги» (Wintergeld). Zuschuss-Wintergeld — до 2,50 € за каждый пропущенный час, если его компенсируют накопленными часами и без сезонного пособия удается обойтись. Mehraufwands-Wintergeld — 1,00 € за каждый отработанный с 15 декабря до конца февраля час на рабочем месте, которое зависит от погоды: учитывают до 90 часов в декабре и до 180 часов в январе и феврале. В строительстве эти выплаты получают те, с кем в период плохой погоды нельзя расторгнуть договор по погодным причинам.

Отпуск рабочих в строительстве ведет SOKA-BAU — социальные кассы строительной отрасли. Для каждого рабочего там открывают счет отпуска, куда предприятия ежемесячно сообщают отработанное время и брутто-заработок. Отпуск составляет 30 рабочих дней в календарный год (субботы рабочими днями не считаются), а один день накапливается за каждые 12 дней работы в строительных предприятиях — то есть учитывают стаж в отрасли, а не только у одного работодателя.

Если вы переходите на другое строительное предприятие, накопленные дни переходят вместе с вами, а неиспользованные дни текущего года переносятся на следующий. Право на отпуск в отношении работодателя истекает в конце следующего календарного года: дни за 2025 год нужно использовать до конца 2026-го, а после этого еще год можно просить в SOKA-BAU денежную компенсацию (Entschädigung). Если же вы ушли из строительства и сейчас у вас нет статуса безработного, остаток отпуска можно получить деньгами (Abgeltung) — как правило, через три месяца после ухода из отрасли и до конца следующего года. Выплата составляет 12,5 % брутто-заработка, и SOKA-BAU удерживает из нее налог и взносы. Заявление подают только онлайн в кабинете SOKA-BAU; понадобятся номер работника, налоговый номер Steuer-ID и бесплатный доступ к кабинету.

В Баварии отпуск строителей ведет Urlaubskasse des Bayerischen Baugewerbes (UKB), а права из берлинского строительства подтверждает Sozialkasse des Berliner Baugewerbes. Среди вакансий этой страницы на Баварию приходятся, например, Гермеринг под Мюнхеном и Шенберг возле Пассау. Технические и коммерческие служащие в этом порядке отпусков не участвуют — для них действуют общий закон об отпусках или собственные тарифные договоры. Правила этого порядка закреплены в отраслевых тарифных договорах строительства BRTV и VTV, поэтому до начала работы стоит уточнить у работодателя, сообщает ли он ваши часы и заработок в SOKA-BAU или UKB.

От несчастных случаев на работе строителей страхует BG BAU — по ее данным, это больше трех миллионов застрахованных и около 614 000 предприятий. Несчастным случаем на работе считается травма во время работы на объекте, в другом месте или в командировке, если деятельность служила предприятию, а также на прямом пути на работу и обратно: защита начинается, когда вы выходите из дома, и заканчивается на рабочем месте. Если дорогу по личным причинам прервали больше чем на два часа, остаток пути уже не застрахован.

После несчастного случая на работе или по дороге BG BAU просит обратиться к врачу Durchgangsarzt (D-Arzt), если травма вызывает нетрудоспособность дольше, чем на день случая, лечение длится больше недели, нужно назначить лечебные процедуры или вспомогательные средства или последствия травмы вернулись. D-Arzt — допущенные государственным страхованием от несчастных случаев врачи-специалисты с опытом лечения травм; выбирать среди них можно свободно, а ближайшего найти через поиск на сайте BG BAU. Работодатель обязан сообщить страховщику о несчастном случае, если из-за него работник нетрудоспособен больше трех дней.